ストレスチェック後のセルフケア研修の展開

ストレスチェック後のセルフケア研修が好評を得ています。

踏み込んだセルフケア研修の実施はストレスチェックをより効果的にするとともに、目標面談とも連動し、従業員の成長支援にもなります。

ストレスチェック制度はとても良い制度だと私は考えています。「より良い会社にするためには、従業員が幸せになるために何ができるか」を会社が考えるには良い制度だと思っています。

労使双方の努力でより良い会社づくりのためのストレスチェック制度にすることにご関心がある会社様はぜひともご連絡下さい。

良い仕組みづくりをご提案します。