株式会社エスプールプラス様の農園を見学して

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株式会社エスプールプラス様の農園を見学して

スタッフコラム

2018/01/12 株式会社エスプールプラス様の農園を見学して

2017年末に、株式会社エスプールプラス様の農園を見学しました。
農園を企業に貸して、そこで障害者雇用として雇用した方が農作物を作り、それを自社食堂や福利厚生としての活用をするという流れを作っています。

 

実際に見学してみると野菜のクオリティがとても高く驚きました。少し頂いたのですがとても美味しく、素晴らしかったです。そして、その野菜等を自社の方が食べた感想や料理の写真を拝見したのですが、皆さんとても喜んでいるご様子でした。

 

私はこの仕組みを知ってとても良い形だと思いました。
働くということはとても価値があることで、本来は誰もが平等にできる営みだと私は思っています。しかしながら、周囲がそのことを認識しているか、またはそれを許容しているかというと何とも言えません。

 

働くということにこだわって支援してきましたが、これまで私が考えた仕組みでは何か足りないパーツがあるように感じていたのですが、今回の見学を経てそれが埋まったような感覚があります。
日本では、年齢、性別、国籍、信条、社会的身分、病気・障害の有無によって、働く機会が制限されている現状が少なからずあります。

私としてはここは壊したい現状です。

 

そのためにこれまでも企業に「もっと何とかしてください」ということだけではなく、「働くのであれば自身の能力を高める努力も必要です」と雇用される側にも伝えてきていました。少しずつ共感してもらえる企業や個人も増えてきつつあります

 

当事務所では必ずより良い労働環境を創造していきます。

 

そのためにまず自分たちが何をするかが重要です。

 

元々当事務所では定年はないのですが、今年度は病気や障害のある方が働くことに積極的になる仕組みを作ります。エスプールプラス様の取り組みと合わせて、より良い働き方を選択できる仕組みを作っていきます。(詳細は後日)

 

「身近な人の人生が成功するように何ができるか」を今後も考えていきたいと思っています。事務所理念の「世のため、人のためになることをする」、事務所使命の「共生共働の社会を創造する」を引き続き意識して、できることに取り組んでいきたいと考えています。

 

 

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